Actualitzat el 17 d’octubre de 2023
Lloc vacant: Investigador/a predoctoral (2 places)
Localitat: Castelldefels (Barcelona)
Jornada: Completa de 37,5 hores setmanals (35 hores a l’estiu). Facilitats per la conciliació familiar.
Durada del contracte: Inici del contracte a partir de gener de 2024. Contracte per a la realització de doctorat de 3 anys amb una possible pròrroga per un quart any addicional.
Funcions específiques:
- Col·laborar com investigador en diversos projectes i estudis nacionals i internacionals que porta a terme el CREDA en el camp de l’economia agroalimentària sota la supervisió del responsable del projecte.
- Obtenció, anàlisi d’informació i redacció d’informes que donin resposta als objectius plantejats.
- Redacció i publicació d’articles científics basats en l’activitat de recerca, així com en altres temes que puguin sorgir.
- Redacció de la Tesis Doctoral.
Requisits:
- Màster en Economia, ADE, Ciències Agronòmiques, Ciències socials, Estadística, Matemàtiques (si es compleixen els altres requisits, es valoraran altres tipus de Màster).
- Bon nivell de redacció i comunicació en anglès.
- Coneixement i experiència en mètodes quantitatius i qualitatius d’anàlisi de comportament humà (enquestes, entrevistes, Focus groups…)
- Coneixement d’informàtica (office, principalment Excel) a nivell avançat.
- Disponibilitat per a realitzar desplaçaments.
Mèrits específics:
- Experiència en projectes, col·laboració habitual amb socis de l’àmbit de la investigació i de las polítiques públiques (especialment fora de l’Estat espanyol).
- Valorable bon nivell de redacció i comunicació en català.
- Valorable experiència en lloc similar.
- Valorable experiència en metodologies relacionades amb l’anàlisi de dades (Experiments d’elecció, anàlisi de costos i beneficis).
- Registre de publicacions d’articles científics en revistes.
Més informació a: Oferta de treball: investigador/a predoctoral
Referència: PRE-10-2023
Data límit d’inscripció: diumenge 05 de novembre de 2023. Procés de selecció tancat!
*Al CREDA garantim una igualtat d’oportunitats i tractament per totes les candidatures rebudes per mitjà dels processos de selecció. Així, ens comprometem a evitar qualsevol estereotip, actitud o actuació discriminatòria per raó de sexe, origen racial o ètnic, religió o ideologia, orientació sexual, identitat de gènere, edat, discapacitat o qualsevol altra condició o circumstància personal o social. Tanmateix, al nostre centre seguim una política d’integració amb relació als col·lectius vulnerables, pel qual ens comprometem a reservar les places en un primer torn al personal amb discapacitat.